• 西門子將取消在全球現(xiàn)行的的“業(yè)務(wù)區(qū)”架構(gòu)以繼續(xù)增強在各個地區(qū)市場未來的競爭力。

　　• 現(xiàn)行“業(yè)務(wù)區(qū)”架構(gòu)將取消

　　• 公司職能部門將加強整合

　　西門子將加強市場競爭力，尤其是各“主要市場國”，其負責人將直接向總公司管理委員會匯報。通過這一措施使公司更加貼近客戶并在各地進一步拓展業(yè)務(wù)。西門子股份公司總裁兼首席執(zhí)行官凱颯(Joe Kaeser)表示：“取消現(xiàn)行的‘業(yè)務(wù)區(qū)’將使西門子公司架構(gòu)更精簡并更貼近市場。地區(qū)市場的負責人是西門子與客戶溝通最重要的窗口，我們將不遺余力地加強在地區(qū)市場的實力。”

　　作為區(qū)域架構(gòu)調(diào)整的一部分，管理委員會成員的區(qū)域管理職責也做出相應(yīng)調(diào)整。未來，西門子能源業(yè)務(wù)領(lǐng)域首席執(zhí)行官蘇思(Michael Suess)將負責北美和中東地區(qū);西門子醫(yī)療業(yè)務(wù)領(lǐng)域首席執(zhí)行官榮懷德(Hermann Requardt)將負責南美和日本;西門子工業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域首席執(zhí)行官魯思沃(Siegfried Russwurm)將負責歐洲、非洲及獨聯(lián)體地區(qū);西門子基礎(chǔ)設(shè)施與城市業(yè)務(wù)領(lǐng)域首席執(zhí)行官博樂仁(Roland Busch)將負責亞洲(不包括日本)和澳洲地區(qū)。此次架構(gòu)的調(diào)整旨在加強公司在各地區(qū)市場的業(yè)務(wù)拓展。

　　此外，西門子還將優(yōu)化和整合公司職能部門的架構(gòu)。例如，目前隸屬于公司財務(wù)部、負責評估公司業(yè)務(wù)組合的并購部將被劃歸至直接向總裁和首席執(zhí)行官匯報的企業(yè)發(fā)展部。同時，新成立的負責公司治理與資本市場職責的治理與市場部也做了同樣的調(diào)整。公司內(nèi)部的咨詢部門——西門子管理咨詢——將被合并到戰(zhàn)略部。當前由公司集中管理的銷售業(yè)務(wù)部門“西門子一體化”及其城市大客戶經(jīng)理團隊將并入基礎(chǔ)設(shè)施與城市業(yè)務(wù)領(lǐng)域。另外，負責卓越業(yè)務(wù)的相關(guān)部門，包括項目和質(zhì)量管理，將由首席技術(shù)官來領(lǐng)導(dǎo)。凱颯表示：“通過加強和精簡公司的職能部門，我們正在極大加強公司的實力。”